Municipium
Competenze
Le informazioni sugli uffici comunali soggette a obbligo di pubblicazione sono riportate nella sezione “Amministrazione Trasparente” sottosezione "Organizzazione". Questa pagina ha funzione divulgativa e di supporto all’orientamento dei cittadini.
SERVIZIO 1.1 - CULTURA - SPORT E POLITICHE GIOVANILI
- Progettazione di eventi culturali in Cittadella della Musica volti ad accrescere la creatività e l’innovazione in campo culturale;
- Creazione di manifestazioni tese a favorire la promozione e divulgazione di varie forme culturali quali musica, teatro, cinema, arti visive, prosa, mostre, ecc.;
- Programmazione ed organizzazione di attività a supporto della creatività e dell’innovazione gestionale in campo culturale ai fini dello sviluppo del benessere collettivo;
- Realizzazione sul territorio di eventi di rilevanza culturale legati alla tradizione e non, nonché i festeggiamenti dedicati a Sant’Antonio Abate, Santa Fermina e Palio Marinaro, le processione del Cristo Morto e del Cristo Risorto;
- Elaborazione di progetti culturali suscettibili di sponsorizzazione;
- Collaborazione con le altre strutture dell’Ente al fine di valorizzare specifici progetti in un’ottica di sviluppo culturale, coordinandone le fasi operative;
- Direzione della biblioteca comunale;
- Conservazione, valorizzazione e promozione dei beni, degli istituti culturali e del patrimonio bibliografico e documentario dell’Ente;
- Programmazione e gestione attività espositive ed altre attività culturali di valorizzazione e promozione del patrimonio culturale cittadino, anche in collaborazione con la rete delle istituzioni culturali cittadine;
- Attività di ricerca e studio finalizzate alla predisposizione di elaborati e cataloghi a carattere scientifico e divulgativo;
- Presidio e coordinamento della sede bibliotecaria e dell’Archivio storico, nonché del patrimonio documentale;
- Conservazione e tutela del patrimonio documentario di pregio storico/artistico;
- Attività d’incremento del patrimonio;
- Catalogazione, gestione ed erogazione del prestito bibliotecario;
- Formazione permanente alla lettura;
- Reperimento, catalogazione, schedatura, conservazione e messa a disposizione al pubblico di libri, audiovisivi, documenti e materiale multimediale;
- Gestione amministrativa contabile sala conferenze;
- Promozione della lettura con particolare riguardo ai bambini e ai ragazzi (come previsto dal regolamento obr);
- Promozione e valorizzazione della lettura mediante creazione di percorsi dedicati rivolti ad un pubblico eterogeneo (bambini, preadolescenti, anziani) sia nazionale che internazionale;
- Rapporti con la regione per le OBR;
- Coordinamento del Patto di lettura, del presidio Nati per Leggere e con il sistema bibliotecario;
- Direzione amministrativa del Teatro Comunale per la realizzazione di spettacoli in abbonamento, fuori abbonamento, rappresentazioni delle compagnie amatoriali, delle scuole di danza, di eventi speciali;
- Cura dei rapporti con l’ATCL e della relativa convenzione;
- Organizzazione di spettacoli e manifestazioni tesi a favorire la promozione e divulgazione del teatro, della musica, delle arti visive e della danza attraverso la realizzazione di matinée e di convegni per le scuole cittadine di ogni ordine e grado;
- Programmazione e gestione rassegne, convegni anche in collaborazione con Enti e Associazioni;
- Redazione di tutti gli atti amministrativi e consequenziali alla realizzazione degli spettacoli fuori abbonamento e in abbonamento. Cura i rapporti con le produzioni delle compagnie della “Grande Stagione” e locali, con il Comando Provinciale dei Vigili del Fuoco e la SIAE;
- Supporto all’allestimento delle rappresentazioni teatrali e musicali (montaggi, smontaggi, schede tecniche ecc) e attività di controllo e manutenzione ordinaria della struttura teatrale a cura del personale tecnico.
- Le attività amministrative sono volte a regolamentare ed a proporre servizi, iniziative ed eventi, rivolti ai giovani dai 16 ai 35 anni che perseguono le seguenti finalità:
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- informare e orientare i giovani sui temi della formazione, del lavoro, del volontariato, della mobilità, della cultura e del tempo libero;
- organizzare corsi, seminari e incontri per favorire la socialità, l’aggregazione e l’approfondimento culturale su queste tematiche;
- promuovere e stimolare processi di crescita professionale per giovani che operano con i linguaggi contemporanei nei campi delle arti e della cultura;
- consolidare e potenziare le attività espositive e formative in supporto alla qualificazione ed allo sviluppo della creatività giovanile;
- promuovere la parità di genere e combattere tutte le forme di discriminazione, di rispettare i diritti e osservare i principi riconosciuti tra l'altro agli articoli 21 e 23 della Carta dei diritti fondamentali dell'Unione europea;
- promuovere ed istruire Convenzioni con le Università agli studi, presenti sul territorio, per favorire i tirocini formativi presso le strutture dell’amministrazione comunale;
- promuovere i tirocini del Servizio Civile Nazionale presso le strutture dell’amministrazione comunale;
- potenziare la collaborazione con le Scuole Superiori per coordinare la progettualità sui temi della cittadinanza attiva, dell'inclusione sociale e della solidarietà;
- sostenere l'autonoma progettazione e realizzazione di progetti aggregativi e culturali da parte dei giovani;
- promuovere eventi di interesse giovanile;
- contribuire alla diffusione di una maggiore e migliore conoscenza del mercato del lavoro locale e nazionale tra i giovani e delle opportunità offerte dalla formazione e dall’imprenditorialità giovanile;
- costituzione e regolamentazione della Consulta dei Giovani;
- Affidamento, tutoraggio e vigilanza sul Centro di Aggregazione Giovanile comunale;
- Gestione dei rapporti con le associazioni sportive e cura delle relative attività di competenza;
- Progettazione e promozione di iniziative sportive e ricreative;
- Gestione pratiche per la richiesta di contributi ad altri enti;
- Elaborazione e gestione progetti di sviluppo delle attività sportive e ricreative in ambito scolastico ed extrascolastico;
- Partecipazione all’elaborazione dei piani e programmi di sviluppo e/o riqualificazione delle strutture sportive;
- Cura i rapporti con soggetti gestori di contratti e concessionari degli impianti sportivi comunali;
- Gestione e controllo degli impianti sportivi in forma diretta ed in concessione;
- Gestione d’interventi e progetti per il miglioramento del benessere dei singoli e della collettività nell’ambito dello sport e del tempo libero;
- Coordinamento delle attività di promozione della pratica sportiva;
- Caccia e Pesca;
- Gestione del trasporto scolastico.
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Unità organizzativa genitore
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Responsabile
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Tipo di organizzazione
ufficio
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Assessore di riferimento
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Persone che compongono la struttura
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Elenco servizi offerti
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Altre sedi
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Contatti Utili
Indirizzo mail : cultura@comune.civitavecchia.rm.it
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Indirizzo mail Funzionario Servizio 1.1 : bruna.luce@comune.civitavecchia.rm.it
Telefono Dirigente Area 1 : 0766 590550
Telefono Funzionario Servizio 1.1 : 0766 590756
Ultimo aggiornamento: 28 settembre 2026, 10:22